Pengaruh Kepribadian Karyawan Dan Etika Kerja Islam Terhadap Kinerja Pada Baitul Maal Wat Tamwil Binaan Pinbuk Tulungagung

Fatkhur Rohman Albanjari* -  Universitas Muhammadiyah Ponorogo, Indonesia

DOI : 10.24269/mjse.v12i1.7005

This study aims to determine the effect of personality traits and Islamic work ethics on employee performance in Baitul Maal Wat Tamwil guidance by PINBUK Tulungagung. Method of this research is quantitative. This research conducted by associative research with the number of subjects are 62 people. Data collection in the form of questionnaires. Data analysis was carried out using path analysis and SPSS version 20 statistical program. The results of this research indicate that locus of control has a positive and significant effect on employee performance. Furthermore, self-esteem also has a positive and significant effect on the performance of BMT’s employees. Self-monitoring also has positive and significant results on performance. Islamic work ethics also have a positive and significant effect on employee performance. Locus of control, self-esteem, and self-monitoring have a greater positive and significant effect on employee performance through Islamic work ethics.

  1. Ahmad, Mushtaq. Bussiness ethics in Islam. Islamabad, Pakistan: Published by The International Institute of Islamic Thought. 1995.
  2. _____________. Etika Bisnis dalam Islam, Terj. Rahman Samson. Business Ethics in Islam. Jakarta:Pustaka Al-Kautsar. 2003.
  3. Aliyah B Purwakania Hasan, Psikologi Perkembangan Islami. Menyingkap Rentang Kehidupan Manusia dari Prakelahiran Hingga Pascakematian.( Jakarta: PT. Raja Grafindo Persada, 2006), hlm 188.
  4. Amalini, Henis Fiqih. dkk, Pengaruh Locus Of Control Terhadap Kepuasan Kerja Dan Kinerja (Studi pada Karyawan Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Kota Malang). Jurnal Administrasi Bisnis, Vol. 35, No. 1, Juni 2016.
  5. Amirullah. Metodologi Penelitian Manajemen. Malang: Bayumedia Publising. 2013.
  6. Anik Sri, dan Arifudin. Analisis Pengaruh Komitmen Organisasi dan Keterlibatan Kerja Terhadap Hubungan Antara Etika Kerja Islam dengan Sikap Perubahan Organisasi. Jurnal Akuntansi dan Auditing Indonesia. Vol 7. Tahun 2003.
  7. Arifin, Johan. Fiqih Perlindungan Konsumen. Semarang: Rasail. 2007.
  8. Ayudiati, Soraya Analisis Pengaruh Locus Of Control Terhadap Kinerja Dengan Etika Kerja Islam Sevagai Variable Moderating. Semarang: Universitas diponegara semarang, diterbitkan pada tahun 2010.
  9. Beekum, Rafik Issa. Etika Bisnis Islami. Yogyakarta: Pustaka Belajar. 2004.
  10. Buchori, Nur S. Koperasi Syariah. Sidoarjo: Kelompok Masmedia Buana Pustaka.
  12. Coopersmith, Stanley. The Antecendent of Self Esteem. San Fransisco: W.H Freeman and Company. 1967.
  13. Day et.al, A.L. Unckless, D.J Schleicher, & N.J. Hiller, Self-Monitoring Personality at Work: A Meta-Analytic Investigation of Construct Validity, Journal of Applied Psychology. 2002.
  14. Desmita. Psikologi Perkembangan. Bandung: PT. Remaja Rosdakarya. 2010.
  15. Djuzali A., dan Yadi Januari, Lembaga Perekonomian Umat (Sebuah Pengantar). Jakarta: UII Press. 2002.
  16. DL, Wuryaningsih, dan Rini Kuswati, Analisis Pengaruh Locus Of Control Pada Kinerja Karyawan, ISBN: 978‐979‐636‐147‐2. FEB Universitas Muhammadiyah Surakatra: tt.
  17. Falikhatun, Pengaruh Budaya Organisasi, Locus Of Control, Dan Penerapan Sistem Informasi Terhadap Kinerja Aparat Unit – Unit Pelayanan Publik. Jurnal Empirika, vol.16, no.2, desember 2003.
  18. Gomes, Faustino. Manajemen Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: Andi. 2009.
  19. Hasibuan, Malayu SP. Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi Revisi. Jakarta: Bumi Aksara. 2012.
  20. IAIN Tulungagung, Pedoman Penulisan Tesis, Desertasi dan Makalah Pascasarjana Tahun Akademik 2016/2017.
  21. Idris. Aplikasi Model Analisis Data Kuantitatif dengan Program SPSS. Padang: FE-UNP. 2010.
  22. Indrawati, Yeti. Pengaruh Self Esteem, Self Efficacy Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus Perawat RS Siloam Manado). Jurnal Riset Bisnis dan Manajemen Vol.2. No.4. 2014.
  23. Ismanto, Kuat. Manajemen Syari’ah Implementasi TQM Dalam Lembaga Keuangan Syariah. Yogyakarta: Pustaka Belajar. 2009.
  24. Kasiran, Moh. Metodologi Penelitian Kualitatif-Kuantitatif. Yogyakarta: Sukses Offset. 2010.
  25. Keraf, A. Sony. Etika Bisnis dan Tuntutan Relevansi. Yogyakarta: Kanisius. 1998.
  26. Kertonegoro, Sentanoe. Perilaku di Tempat Kerja. Jakarta: Yayasan Tenaga Kerja Indonesia. 2001.
  27. Kreitner, Robert, dan Angelo Kinicki. Perilaku Organisasi. Edisi 9. Jilid 1. Jakarta: Salemba Empat. 2015.
  28. Mangkunegara, Anwar Prabu. Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan. Bandung: PT Remaja Rosdakarya. 2011.
  29. Martoyo, Susilo. Manajemen Sumber Daya Manusia. edisi 4. Yogyakarta: BPFE. 2000.
  30. Martoyo, Susilo. Manajemen Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: BPEF. 2000.
  31. Mathis, R.L. dan Jackson. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jilid 1 dan 2, Alih bahasa: Bayu Brawira. Jakarta: Salemba Empat. 2002.
  32. Monks, F.J.. A.M.P. Knoers, dan S.R. Haditono, Psikologi Perkembangan: Pengantar Dalam Berbagai Bagiannya. Yogyakarta: Gajah Mada University Press. 2004.
  33. Mulyadi dan Suharsini Arikunto, Akuntansi Manajemen. Jakarta: PT.Pustaka Utama. 1993.
  34. Mustikawati, Reny. Pengaruh Locus Of Control Dan Budaya Paternalitik Terhadap Keefektifan Pengangguran Partisipatif Dalam Peningkatan Kinerja Manajerial. Jurnal Bisnis Dan Akutansi. Vol.1. No.2. Agustus 1999.
  35. Nasution. Metode Research. Jakarta: Bumi Aksara. 2011.
  36. Nurmatias, Faizal. Pengaruh Etika Kerja Islam, Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Di Institut Agama Islam Tafaqquh Fiddin Dumai,Jurnal Tamaddun Ummah, VOL. 01 NO. 1 Oktober 2015. ISSN : 2477 – 3131.
  37. Panuju, Redi. Etika Bisnis Tinjauan Empiris Dan Kiat Mengembangkan Bisnis
  38. Sehat. Jakarta: PT Grasindo. 1995.
  39. Purwanto. Statistika Untuk Penelitian. Yogyakarta: Pustaka Pelajar. 2011.
  40. Rahardjo, M. Dawam. Ensiklopedi Al-Qur’an Tafsir Sosial Berdasarkan Konsep-konsep Kunci. Jakarta: Paramadina. 1996.
  41. Raharjo Soni, Pengaruh Kepemimpinan Transformasional Kepala Sekolah Dan Self Monitoring Terhadap Kepuasan Kerja Guru Dan Kinerja Guru Kelas Sekolah Dasar Negeri Kecamatan Tanjung Morawa , lihat pada http://digilib.unimed.ac.id
  42. Rais, Mohamad. Dkk. The Noble: Mushaf Al-Qur’an Tafsir Perkata Kode Tajwid Dengan Kajian Umum Lengkap. Depok: Nelja (Grub Insan Media Pustaka), 2012.
  43. Riduwan dan Engkos A. Kuncoro, Cara Menggunakan dan Memaknai Path Analysis (Analisis Jalur). Bandung: Alfabeta. 2013.
  44. Ridwan, Muhammad. Manajemen Baitul Maal Wa Tamwil (BMT). Yogyakarta:UII Press. 2004.
  45. Ridwan. Peranan Etika Kerja Islam Terhadap Hubungan Locus of Control dengan Kinerja Karyawan, ISSN 1411 – 514X. dalam Jurnal Trikonomika Volume 12, No. 1, Juni 2013.
  46. Robbins, Stepen P. Perilaku Organisasi, Edisi-10. Jakarta: PT Macanan Jaya Cemerlang. 2007.
  47. Saputra, Komang Adi Kurniawan. Pengaruh Locus Of Control Terhadap Kinerja Dan Kepuasan Kerja Internal Auditor Dengan Kultur Lokal Tri Hita Karana Sebagai Variabel Moderasi. Jurnal Akuntansi Multiparadigma. Vol. 3, No. 1, April 2012.
  48. Sari, Nur Amelia. The Relationship Between Self-Monitoring With Academic Procrastination Of Students Who Are Working On Thesis At Faculty Of Psychology In University Of Diponegoro. Semarang: Jurnal Tidak Diterbitkan. 2012.
  49. Sebayang, Stevani dan Jafar Sembiring, Pengaruh Self Esteem Dan Self Efficacy Terhadap Kinerja Karyawan Studi Kasus Di PT. Finnet Indonesia, dalam Jurnal e-Proceeding of Management : Vol.4, No.1 April 2017.
  50. Simamora, Henry. Manajemen Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: STIE YKPN. 2006.
  51. Simbolon, Sastra Harmy Yunita. Hubungan Harga Diri Dengan Asertifitas Pada Remaja. Fakultas Psikologi Universitas Sumatera Utara (USU) Medan: Skripsi Tidak Diterbitkan. 2008.
  52. Siswanto, Sedarmayanti. Manajemen Sumber Daya Manusia Reformasi Birokrasi dan Manajemen Pegawai Negri Sipil. Bandung: PT.Refika Aditama. 2013.
  53. Snyder & Gangestad. On the Nature of Self-Monitoring: Matters of Assessment Matters of Validity, Journal of Personality and Social Psychology.
  54. Sugiyono. Metode Penelitian Kombinasi ( Mixed Methods). Bandung: Alfabeta. 2012.
  55. __________. Metode Penelitian Kuantitatif Kualitatif dan R & D. Bandung: Alfabeta, 2011.
  56. __________. Statistika untuk Penelitian. Bandung; Alfabeta. 2012.
  57. Suharsono, Puguh. Metode Penelitian Untuk Bisnis. Jakarta: PT. Indeks. 2009.
  58. Suharto dan Budhi Cahyono. Pengaruh Budaya Organisasi, Kepemimpinan, dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Sumber Daya Manusia di Sekretariat DPRD Propinsi Jawa Tengah. Jurnal Ekonomi I. Januari 2005.
  59. Sujianto, Agus Eko, dan Rokhmat Subagyo, Membangun Loyalitas Nasabah. Yogyakarta: Lingkar Media. 2014.
  60. Sujianto, Agus Eko. Aplikasi Statistik dengan SPSS 16.0. Jakarta: Prestasi Pustaka Publisher. 2009.
  61. Sukidin dan Mundir. Metode Penelitian Membimbing Mengantar Kesuksesan Anda dalam Dunia Penelitian. Surabaya: Insan Cendikia. 2005.
  62. Sundary, Rini. Internalisasi Prinsip-prinsip Islam Tentang Etika Kerja Dalam Perlindungan Hak Pekerja Dan Pelaksanaan Hak Atas Pekerjaan, Jurnal Syiar hukum fh.unisba. Vol. XII. No. 2 Juli 2010.
  63. Suseno, F.M. Etika Dasar: Masalah-masalah Pokok Filsafat Moral. Yogyakarta, Kanisius. 1987.
  64. Tanzeh, Ahmad. Metodologi Penelitian Praktis. Yogyakarta: Teras. 2011.
  65. _____________. Pengantar Metodologi Penelitian. Yogyakarta: Teras. 2015.
  66. Tim Penyusun Kamus Bahasa. Kamus Besar Bahasa Indonesia edisi ke 3. Jakarta: Balai Pustaka. 2007.
  67. Usman Rianse dan Abdi. Metodologi Penelitian Sosial dan Ekonomi Teori dan Aplikasi. Bandung: Alfabeta. 2012.
  68. Winardi. Perilaku Konsumen. Bandung: Mandar Maju. 1996.
  69. Wiroso. Penghimpunan Dana dan Distribusi Hasil Usaha Bank Syariah. Jakarta: Grasindo. 2005.
  70. Yousef, Danvish A.. Organizational Commitment as a Mediator of the Relationship between Islmaic Work Ethics and Attitudes toward Organizational Change. Jurnal Human Relations. 2000.
  71. Yusuf, Burhanuddin. Manajemen Sumber Daya Manusia di Lembaga Keuangan Syariah. Jakarta: RajaGrafindo Persada. 2015.

Full Text:
Article Info
Submitted: 2023-04-08
Published: 2023-04-10
Section: Articles
Article Statistics: